Ihre Aufgaben
- Leitung von Massnahmen im Bereich Social Media, Webauftritt, Medienarbeit und Aussenauftritt an Veranstaltungen.
- Verantwortung für die Öffentlichkeitsarbeit zur Sicherstellung einer fundierten und zielgruppengerechten Kommunikation zu den Themen der Sport- und Gesundheitsförderung.
- Konzeption, Planung und Evaluation von Kommunikationsstrategien zur Positionierung des Amts sowie zur Steigerung der kommunikativen Wirksamkeit.
- Verfassen von Regierungsratsanträgen, Mitberichten, Stellungnahmen sowie Strategiepapieren zu sportpolitischen Fragestellungen.
- Vertretung des Amtes in kantonalen Arbeits- und Fachgruppen sowie bei regionalen und nationalen Fachtagungen.
Ihr Profil
- Fachhochschul- oder Hochschulabschluss in einem relevanten Bereich (z. B. Kommunikation, Politikwissenschaft, Sportwissenschaft, Sportmanagement oder Public Management).
- Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift sowie die Fähigkeit adressatengerechte Texte zu verfassen.
- Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung sowie Erfahrung mit politischen Prozessen.
- Erfahrung im Bereich Kommunikation sowie gute Kenntnisse der Strukturen des Schweizer Sports.
Unser Angebot
- Vielseitige, verantwortungsvolle und sinnstiftende Tätigkeit
- Angenehmes Umfeld in einem engagierten Team
- Jahresarbeitszeit und Möglichkeit für Homeoffice
- Gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Anstellungsbedingungen und gute Sozialleistungen
Interessiert?
Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung via Bewerbungslink.Für weitere Auskünfte steht Ihnen Andreas Koltszynski, Amtsleiter (+41 41 594 12 34) gerne zur Verfügung.
Ihr Arbeitsumfeld
Das Amt für Sport und Gesundheitsförderung fördert und koordiniert ein bedarfsgerechtes Sport- und Bewegungsangebot sowie Massnahmen im Bereich der Gesundheitsförderung. Damit wollen wir die Gesundheitsressourcen und die Lebensqualität der Zugerinnen und Zuger in allen Lebensphasen stärken.Ihr Arbeitsort
Kanton Zug als Arbeitgeber
Zug ist ein liebens- und lebenswerter Kanton mit starker Wirtschaft, gutem Bildungsangebot, breitem Kulturschaffen und schöner Landschaft. Auch als Arbeitgeberin ist die Zuger Verwaltung sehr beliebt. Die Tätigkeitsgebiete der sieben Direktionen und rund 50 Ämter sind vielfältig. Die Kantonale Verwaltung zählt zu einer der grössten Arbeitgeberinnen des Kantons. Sie erbringt Dienstleistungen für ihre Einwohnerinnen und Einwohner sowie die ansässigen Unternehmen, die von Sicherheit über Gesundheit, Umwelt und Soziales reichen. Entsprechend vielseitig sind die Aufgaben und Arbeitsfelder unserer Mitarbeitenden. Lernende und Praktikantinnen und Praktikanten sind bei der Kantonalen Verwaltung ebenfalls willkommen, um erste Berufserfahrungen zu sammeln.
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Weitere offene Stellen auf: www.zg.ch/stellen